Ayudamos a empleados y patrones en el conocimiento, manejo y refuerzo de los derechos laborales para limitar riesgos en el lugar de trabajo.
Para empleados:
- Negociación de contratos de trabajo.
- Despidos injustificados y paquetes de indemnización.
- Derechos humanos laborales, discriminación, intimidación y acoso.
- Estándares sobre salario, horas extras, prima vacacional, maternidad y demás tipos de licencias.
Para patrones:
- Asesoría en disciplina, terminación y opciones de indemnización.
- Elaboración de contratos de trabajo, confidencialidad y no competencia.
- Desarrollo de políticas de Recursos Humanos.
- Representación en despidos injustificados, derechos humanos y cuestiones de estándares de empleo.
- Asesoría para el correcto cumplimiento de las leyes laborales.